Luật sư tư vấn về việc hiện nay tôi đang làm nhân viên tại phòng kế toán của Công ty Bảo Hiểm Petrolimex Long An. Sắp tới tôi bị điều chuyển công tác sang đơn vị khác do trong hợp đồng có ghi làm việc theo sự điều động của giám đốc. Vậy giám đốc làm vậy là đúng hay sai?
Theo như thông tin bạn cung cấp, bạn có ký kết hợp đồng lao động với người sử dụng lao động là hợp đồng không xác định thời hạn. Người sử dụng lao động là Tổng Giám đốc, nơi bạn làm việc là Công ty thành viên của Tổng Công ty và Giám đốc công ty thành viên nhận sự ủy quyền của Tổng giám đốc về điều động công tác và phân bổ vị trí làm việc của bạn.
Thông tin liên hệ:
CÔNG TY LUẬT TNHH ĐẠI KIM
Địa chỉ: Phòng 5G, Tòa nhà Viện Chiến lược khoa học Bộ Công an, Số 5 Tú Mỡ, P. Trung Hòa, Q. Cầu Giấy, Hà Nội.DANH MỤC NGHỀ - CÔNG VIỆC NẶNG NHỌC - ĐỘC HẠI - NGUY HIỂM & ĐẶC BIỆT NẶNG NHỌC - ĐỘC HẠI - NGUY HIỂM (Do Bộ LĐTBXH ban hành & đang có hiệu lực thi hành )
Trường hợp của tôi xin được tư vấn như sau. tôi đã đơn phương chấm dứt hợp đồng ở công ty đã 6 năm .vì có việc đột xuất không viết được đơn thanh lý hợp đồng . nay tôi liên hệ với công ty cũ thì được biết công ty đã sát nhập với công ty khác rồi. tôi không biết tìm như thế nào và từ đâu nữa. bây giờ tôi báo mất sổ bảo hiểm xã hội và làm sổ mới có được không. xin luật sư tư vấn cho tôi . xin chân thành cảm ơn
Thủ tục thi tuyển dụng công chức được hướng dẫn áp dụng bao gồm các bước thực hiện và trình tự cụ thể như sau:
Hiện tại Anh trai tôi đang nằm điều trị tại bệnh viện tỉnh do bị tai nạn giao thông mà chưa tham gia bảo hiểm. Gia đình tôi giờ muốn mua bảo hiểm cho Anh thì Anh có được hưởng các chế độ của Bảo hiểm không ạ!
Tôi làm việc ở công ty A từ tháng 8/2008 đến tháng 2/2011 tôi đi thực hiện nghĩa vụ quân sự đến tháng 2/2013 tôi lại tiếp tục trở về làm việc tại công ty này. Nhưng nay tôi muốn chấm dứt hợp đồng lao động vậy tôi muốn hỏi khi chấm dứt tôi được hưởng những khoản trợ cấp nào và được tính như thế nào.