Mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động nước ngoài

Cập nhật | Số lượt đọc: 1162

Nội dung báo cáo tình hình sử dụng lao động nước ngoài gửi Sở Lao động Thương binh và Xã hội bao gồm các nội dung về đơn vị sử dụng lao động, thông tin lao động...như sau:

TÊN DOANH NGHIỆP/TỔ CHỨC/CHỦ ĐẦU TƯ

Số:……/……

 

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

......., ngày.....tháng.....năm.....

BÁO CÁO TÌNH HÌNH SỬ DỤNG NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI

QUÝ........../6 THÁNG ĐẦU NĂM………/NĂM………

Kính gửi: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội…………..

1. Tên doanh nghiệp/tổ chức/chủ đầu tư: ............................................................

2. Địa chỉ: .........................................................................................................

3. Điện thoại: .....................................................................................................

.........................................................................................................................

4. Giấy phép kinh doanh (hoạt động) số: ..............................................................

..........................................................................................................................

5. Cơ quan cấp: ............................................... Ngày cấp: ..................................

..........................................................................................................................

6. Lĩnh vực kinh doanh (hoạt động): ......................................................................

..........................................................................................................................

7. Tổng số lao động (bao gồm người lao động nước ngoài và lao động Việt Nam): ...

.........................................................................................................................

Báo cáo tình hình sử dụng người lao động nước ngoài quý ..................................,

6 tháng đầu năm...................hoặc năm................................................... như sau:

Số TT

Họ và tên

Giới tính

Quốc tịch

Hộ chiếu

Vị trí công việc

Cấp GPLĐ

Mức lương trung bình (triệu đồng)

Nam

Nữ

Châu Á

Châu Âu

Châu Mỹ

Châu Phi

Châu Đại Dương

Số hộ chiếu

Ngày cấp

Ngày hết hạn

Nhà quản lý

 

Giám đốc điều hành

 

Chuyên gia

 

Lao động kỹ thuật

Khác

Cấp GPLĐ

Cấp lại GPLĐ

Không đủ điều kiện cấp, cấp lại GPLĐ

Không thuộc diện cấp GPLĐ

Đã nộp hồ sơ nhưng chưa được Cấp GPLĐ, Cấp lại GPLĐ hoặc xác nhận

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

(11)

(12)

(13)

(14)

(15)

(16)

(17)

(18)

(19)

(20)

(21)

(22)

(23)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Tổng

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Nơi nhận:

- Như trên:

- Lưu đơn vị

 

ĐẠI DIỆN DOANH NGHIỆP/TỔ CHỨC/CHỦ ĐẦU TƯ

 (Ký và ghi rõ họ tên, đóng dấu)

Thông tin liên hệ:

CÔNG TY LUẬT TNHH ĐẠI KIM

Địa chỉ: Phòng 5G, Tòa nhà Viện Chiến lược khoa học Bộ Công an, Số 5 Tú Mỡ, P. Trung Hòa, Q. Cầu Giấy, Hà Nội.
Tel: 024.8588.7555
Email: tuvanluat@luatdaikim.com
Web: www.luatdaikim - www.sangtentaisan.com - www.webthutuc.com

Có thể bạn quan tâm

Mẫu Biên bản xử lý vi phạm kỷ luật lao động

Mẫu Biên bản xử lý vi phạm kỷ luật lao động - Nội dung gồm thông tin về thành phần tham dự cuộc họp, lỗi vi phạm của người lao động, ý kiến các bên, kết luận ...


Mẫu Hợp đồng thử việc

Nội dung Mẫu Hợp đồng thử việc gồm thông tin về đơn vị công tác, thông tin người lao động, thời gian thử việc, công việc phải làm, lương và các vấn đề khác liên quan


Mẫu phụ lục hợp đồng lao động

Mẫu phụ lục hợp đồng lao động - Nội dung gồm thông tin về các bên trong phụ lục, căn cứ Hợp đồng lao động đã ký kết, nội dung sửa đổi, bổ sung và các vấn đề khác...


Mẫu phương án sử dụng lao động của doanh nghiệp cổ phần hóa

Mẫu Phương án sử dụng lao động của doanh nghiệp cổ phần hóa gồm thông tin về lao động hiện tại, lao động sẽ nghỉ việc, lao động thuyên chuyển, chế độ lao động...như sau:


Quyền lợi của người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động trái luật

Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật - Quy định chung và vấn đề về quyền lợi của người lao động như sau:


Dịch vụ nổi bật